2024年02月19日
2024一年生研修4-5日目
2/17(土)長く感じた一年生研修も今日で4日目。いよいよ終わりが近づいてきました。
















朝一番、彦根キャッスルホテルのキャナルホールにてグループ会社である一圓興産の皆さんと合同でCD研修を受けました。

―仕事とは何か、人生とは何か―

―意見の合致、相違―

―相手の意見に耳を傾ける、意見の主張の難しさ―

様々な考え方や、捉え方があり、その一つ一つを大切にしながら私たちが到達を目指しているのが同じビジョンです。

話し合うこと、それを人に伝えること。多くの学びを得ることのできた研修でした。
会場が彦根本社に移り、次のカリキュラムはDVD研修です。

まじめな表情で真剣に講義を受ける研修生。
私も去年受けさせていただいた際と、今回聞いた際で自分の中での感じ方に変化があったことに驚きました。
昼食後からは、一圓社長より自己啓発研修をしていただきました。

文教スタヂオで仕事をするためには、社会人として成長をするためには、まずは自分を知ることからはじめなければいけませんね。

お互いのことをより知るための3分間スピーチ。
自分を知ってもらうためには、どこまで自分の殻を破れるかが大切です。

自身の目標を達成するために必要な「7つの習慣」について深く理解ができたようです。
ここまで頑張ってきた研修生たち、夕食懇談会にて楽しい時間を過ごしました。
互いのことをより深く知り、絆も深まりました。

みんな大集合で「しゃっチーズ!」(名古屋港水族館、シャチスタジオの決め台詞です)

本日の終礼担当は「みずにゃんず」の皆さんでした。
明日は最終日です。
最後まで気を抜かずに頑張りましょう。
2/18(日)いよいよ研修最終日です。
おいしい朝ご飯を食べてから今までお世話になったお部屋の掃除です。
隅々までぴかぴかにしてくれました。

一圓社長から昨日の自己啓発研修の締めくくりをしてくださりました。
―研修総括―
研修総括では、サプライズがあり、ワンショット展の入賞者に賞状の授与が行われました。
僕もみんなに負けていられないなと感じました。

経理部 中川さん

総務部 木田さん

世話役 京都タワー 尾上
研修スタッフ3人からそれぞれの想いをみんなに伝えました。

73期生 リーダー 山本 瑞樹さん
全員を紹介したいのですが、ぜひみなさんで73期生とコミュニケーションをとっていただけたらと思います。
―最後に―
それぞれが現場へと帰り、日常が始まります。
時には不安になったり、苦しくなったり、いろいろな経験をすることでしょう。
研修は終わりました。ですが、これからがやっと73期生にとってはスタートなのです。
みんなに忘れないでほしい、みんなは一人ではないのだと。
仲間がいるのだということ。
73期生全員で
「お客様の記憶にも残るような印象深いスタッフになり皆が楽しみたのしませられる空間を作る!」
絶対に達成してくださいね。
全力全霊で応援しています!!!
研修スタッフ一同
木田乃輔
中川雄介
尾上宇唄
2024年02月16日
2024一年生研修3日目
研修もいよいよ折り返し地点です。
最初は緊張で硬かった表情も今ではすっかり柔らかくなっています。

今日は研修生の会話にあった「パイナップルパーク」のパイナップルダンスで体をほぐしました。

体をほぐしたら今日もラジオ体操をしますよ!

初日はぎこちなかったラジオ体操も今日はのびのびとできていますね。

体操の後はみんなでとある「場所」へ向かいました。

どこに向かっているのかな?
もう少しでわかりそうですね!

長い階段と鳥居、もうわかりますね!

普段階段を登る機会が少ない人が多く、息を切らしていました。
私もひゅうひゅうとのどが鳴っていました…

本日みんなで向かったのは大洞山長寿院というお寺です。
近江七福神の弁財天が祀られているようです。
せっかくみんなで登ってきたので…
「はい!ポーズ!!」

素敵な笑顔で撮れたわわ!!(京都タワーのカメラマンのきめ台詞です)
登った後にはもちろん下らなければいけないのが坂道です。

私は太ももがはちきれそうでした、研修生のみんなは元気に下りていました。
本日の本当の目的地に到着しました。
文教スタヂオ創業者、一圓泰三会長のお墓参りです。

研修生、研修スタッフ全員で感謝を伝えることができました。

みんなで文教スタヂオの歴史の一部に触れました。
本社に帰ってからは朝礼です。
今日は「砂丘・ブラックボストン」の出番です。

社是もみんなスラスラといえるようになってきましたよ!
本日の講義はデジタル研修をシステム課に。プリント研修を、ラボチームの皆さんにして頂きました。

---デジタル研修の様子---

当たり前に思っていた撮った写真の即プリント。
プリントされるまでのデータの道筋を教えていただいていたようです。

こちらは写真のデータが飛ばなくなってしまった際の対処方法を学んでいます。
現場でも即使えるトラブル対応です。

PaNシステムについてもたくさん学びがありましたね。

グリーンバックを背景に記念撮影!
どんな写真が撮れたんでしょうね。
---プリント研修の様子---

正しい色の写真、理解しているようで難しいですよね。

是非今日得た知識を現場に持ち帰り写真のクオリティを追及してほしいです。

谷さんからは、常に新しい「カタチ」を創造することの大切さを学びました。
当たり前から一歩踏み出すことの意味を改めて全員で理解することができたのではないでしょうか。
皆さんの講義が終わり、最後に服部さんから73期生に向けてエール!!!


みんなで「切磋琢磨」して欲しいですね。
田中専務には社員として大切な心得、お話をして頂きました。

社員としての在り方や、これからを担うリーダーについて貴重なお話をしてくださりました。
研修生のみんなもまじめな表情で受講していました。

講義が終わった後にはテストをしました。
それぞれに得意不得意はあれど、必死に頑張っている姿に感動しました。
研修も終わりが近づいてきました。
「お客様の記憶に残るような印象深いスタッフになりみんなが楽しみ、楽しませられる空間をつくる!」
みんなのビジョンを自分たちで実現させていく、これからの73期生に期待でいっぱいです。
明日も頑張りましょうね!
一年生研修お世話役 尾上宇唄
2024年02月15日
2024一年生研修2日目
さて、本日は一年生研修の二日目です。
昨日のスーツ姿とはうって変わり、本日は動きやすい服装での集合です。

まずは一年生研修恒例のラジオ体操から!
なかなか第二まで覚えている人は少ないのではないでしょうか。

ラジオ体操を終えた後はみんなで大縄跳びです。
最初は上手に飛べなかった人たちも最後には全員連続で飛べました!

運動で体を温めた後はお楽しみの朝ごはんです。
たくさんあったパンも全てなくなってしまいました!

さて、本日の朝礼は「TABE-MONO」班です。
最後には全員で下を向かずに上を向いて発声ができるといいですね。
一圓社長からフイルム時代のお話や、正しい撮影技術を習得することの大切さを教えていただきました。
さて本日のメインは技術部の皆様による撮影研修です。








昨日のスーツ姿とはうって変わり、本日は動きやすい服装での集合です。

まずは一年生研修恒例のラジオ体操から!
なかなか第二まで覚えている人は少ないのではないでしょうか。

ラジオ体操を終えた後はみんなで大縄跳びです。
最初は上手に飛べなかった人たちも最後には全員連続で飛べました!

運動で体を温めた後はお楽しみの朝ごはんです。
たくさんあったパンも全てなくなってしまいました!

さて、本日の朝礼は「TABE-MONO」班です。
最後には全員で下を向かずに上を向いて発声ができるといいですね。
一圓社長からフイルム時代のお話や、正しい撮影技術を習得することの大切さを教えていただきました。
さて本日のメインは技術部の皆様による撮影研修です。

3人の講師の方々は北川さん、西川さん、中川さんです。
北川さんには日中シンクロ、護国神社でのポートレート撮影


西川さんには撮影技術、SS/絞り等


中川さんにはライティング、ホワイトバランス


をそれぞれ三班に分かれて教えていただきました。
みんな最後には朝よりも自信を持った顔をしているように感じました。
明日は研修三日目です。
明日も頑張りましょう。

2024年02月14日
2024一年生研修1日目
本日より73期生一年生研修が始まりました。
73期生21名全員が本社に集結し、4泊5日で文教スタヂオ社員として必要な知識や技術、考え方を身につけます。
全員が集合をしてから、オリエンテーションを行い、班の発表です。

今年の研修生は活発に発言ができ、自分たちで物事を進めることに長けていると感じました。

一圓社長には、新入社員研修の振り返りと基礎知識をご教授いただきました。
わからない部分はそのままにせず、今回の研修では必要な知識を全員に持って帰ってもらいます。

その後は管理部の宮本さんに研修をしていただきました。
まずは事前に現場で用意をしてもらっていた自己紹介シートを活用しました。


その後は73期生全員で自分たちのビジョンについて話し合いをしました。

さて、今回73期生のリーダーとなったのは阪神G大阪城チームの山本瑞樹さんです。
73期生にしか創り出すことのできない実りのある研修にして欲しいです。

73期生のビジョン

73期生21名全員が本社に集結し、4泊5日で文教スタヂオ社員として必要な知識や技術、考え方を身につけます。
全員が集合をしてから、オリエンテーションを行い、班の発表です。

今年の研修生は活発に発言ができ、自分たちで物事を進めることに長けていると感じました。

一圓社長には、新入社員研修の振り返りと基礎知識をご教授いただきました。
わからない部分はそのままにせず、今回の研修では必要な知識を全員に持って帰ってもらいます。

その後は管理部の宮本さんに研修をしていただきました。
まずは事前に現場で用意をしてもらっていた自己紹介シートを活用しました。


その後は73期生全員で自分たちのビジョンについて話し合いをしました。

さて、今回73期生のリーダーとなったのは阪神G大阪城チームの山本瑞樹さんです。
73期生にしか創り出すことのできない実りのある研修にして欲しいです。

73期生のビジョン
「お客様の記憶にも残るような印象深いスタッフになり皆が楽しみ、楽しませられる空間をつくる!」
を実現させるためにも、まずは今回の研修でたくさんのことを学び成長につなげてほしいです。

一年生研修 世話役 尾上宇唄